Estudo de caso: adequação do Estatuto Social da Craft Consultoria Empresa Júnior a Lei Nacional 13.267/2016

Corcias, Alberto Ramos

Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/11422/14514

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DC Field	Value	Language
dc.contributor.advisor	Almeida, Leonardo Rocha de	-
dc.contributor.author	Corcias, Alberto Ramos	-
dc.date.accessioned	2021-07-14T13:48:01Z	-
dc.date.available	2023-12-21T03:07:57Z	-
dc.date.issued	2019	-
dc.identifier.citation	CORCIAS, Alberto Ramos. Estudo de caso: adequação do Estatuto Social da Craft Consultoria Empresa Júnior a Lei Nacional 13.267/2016. 2019. 39 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Bacharelado em Administração) - Faculdade de Administração e Ciências Contábeis, Universidade Federal do Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, 2019.	pt_BR
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/11422/14514	-
dc.language	por	pt_BR
dc.publisher	Universidade Federal do Rio de Janeiro	pt_BR
dc.rights	Acesso Aberto	pt_BR
dc.subject	Empresa júnior	pt_BR
dc.subject	Estudo de caso	pt_BR
dc.subject	Estatuto social	pt_BR
dc.subject	Lei nº 13.267/2016	pt_BR
dc.subject	Brasil	pt_BR
dc.subject	Case study	pt_BR
dc.subject	By-laws	pt_BR
dc.title	Estudo de caso: adequação do Estatuto Social da Craft Consultoria Empresa Júnior a Lei Nacional 13.267/2016	pt_BR
dc.type	Trabalho de conclusão de graduação	pt_BR
dc.contributor.advisorLattes	http://lattes.cnpq.br/0733929194175497	pt_BR
dc.description.resumo	O movimento empresa júnior teve início na França, em 1967. Vinte anos depois, o movimento chega ao Brasil com a criação da primeira empresa júnior fundada na Fundação Getúlio Vargas em São Paulo, a EJFGV. Desde então centenas de outras empresas se formaram, o movimento júnior ganhou relevância nacional e hoje é um dos principais fatores responsáveis por suportar o empreendedorismo brasileiro, ao passo que forma profissionais capacitados para o mercado de trabalho. Todos os dias, milhares de jovens universitários contribuem voluntariamente desenvolvendo projetos, de todos os tipos, a preços acessíveis para clientes que, sem auxílio, não conseguiriam levar suas ideias e negócios à frente. Para que o movimento se mantenha crescendo e seu impacto seja cada vez maior, é preciso que as empresas juniores respeitem as leis e normas ligadas à sua natureza jurídica, principalmente a “Lei das Empresas Juniores” sancionada em 2016. Parte essencial disso se baseia em sua constituição primária através do Estatuto Social, objeto foco do estudo de caso neste projeto, tendo como base a “Craft Consultoria Empresa Júnior”. A metodologia utilizada se baseia em um estudo de caso com o objetivo de analisar a compatibilidade do conteúdo do estatuto em relação a Lei Nacional 13.267/2016, não apenas focando na avaliação prática de enquadramento da empresa em questão, mas provocando uma reflexão acerca da evolução da maturidade jurídica da Craft Consultoria Empresa Júnior, sendo também aplicável para toda e qualquer empresa júnior brasileira. Os resultados indicaram que o material atende de forma satisfatória as determinações contidas na Lei Nacional 13.267/2016.	pt_BR
dc.publisher.country	Brasil	pt_BR
dc.publisher.department	Faculdade de Administração e Ciências Contábeis	pt_BR
dc.publisher.initials	UFRJ	pt_BR
dc.subject.cnpq	CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO	pt_BR
dc.embargo.terms	aberto	pt_BR
Appears in Collections:	Administração

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