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Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/11422/22471
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dc.contributor.authorYoung, Carlos Eduardo Frickmann-
dc.contributor.authorCosta, Lucas de Almeida Nogueira da-
dc.contributor.authorMendes, Marcos Pires-
dc.date.accessioned2024-02-07T15:45:36Z-
dc.date.available2024-02-09T03:00:19Z-
dc.date.issued2019-10-
dc.identifier.citationYOUNG, Carlos Eduardo Frickmann; COSTA, Lucas de Almeida Nogueira da; MENDES, Marcos Pires. Empregos verdes e formação profissional no Brasil. In: SEMINÁRIO DO NUPPAA, 3., 2019, Rio de Janeiro. Anais [...] . Rio de Janeiro: Nuppaa, 2019.pt_BR
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11422/22471-
dc.description.abstractThe objective of the study is to dimension the evolution of “green jobs” in Brazil, presenting its tendency throughout the decade of 2010, and to discuss the needs and challenges of professional formation and skills necessary for the qualification of the Brazilian workforce to fit in a green labor market. The results showed that there was no expansion of green jobs in the Brazilian economy during the analyzed period, characterized by a deep process of re-primarization. There are important sectoral exceptions, but they remain relatively isolated, and the expansion in providing green skills training has been much smaller than initially expected. To move forward, a strong emphasis is needed on the importance of improving workers’ understanding of the general principles of sustainability and why this is increasingly important in the labor market, as well as focusing on more specific technical aspects of qualifications.en
dc.languageporpt_BR
dc.publisherInstituto Nacional de Ciência e Tecnologia em Políticas Públicas, Estratégias e Desenvolvimentopt_BR
dc.publisherNúcleo de Políticas Públicas: análise e avaliaçãopt_BR
dc.relation.ispartofSeminário do NUPPAApt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectEmpregopt_BR
dc.subjectEconomia verdept_BR
dc.subjectQualificação profissionalpt_BR
dc.subjectBrasilpt_BR
dc.subjectEmploymenten
dc.subjectGreen economyen
dc.subjectJob skillsen
dc.subjectBrazilen
dc.subjectProfessional qualificationen
dc.titleEmpregos verdes e formação profissional no Brasilpt_BR
dc.title.alternativeGreen jobs and professional background in Brazilen
dc.typeTrabalho publicado em eventopt_BR
dc.description.resumoO objetivo do estudo é dimensionar o mercado de “empregos verdes” no Brasil, apresentando sua tendência ao longo da década de 2010, e discutir as necessidades e desafios de formação professional e habilidades necessárias para a qualificação da mão de obra brasileira para se inserir em um mercado de “trabalho verde”. Os resultados mostraram que não houve expansão dos empregos verdes na economia brasileira durante o período analisado, marcado por acentuado processo de re-primarização. Existem exceções setoriais importantes, mas elas permanecem relativamente isoladas, e a expansão no fornecimento de treinamento em habilidades verdes tem sido muito menor do que o inicialmente esperado. Para avançar nesse tema, é necessária uma forte ênfase na importância de melhorar a compreensão dos trabalhadores sobre os princípios gerais da sustentabilidade e por que isso é cada vez mais importante no mercado de trabalho, além de focar em aspectos técnicos mais específicos das qualificações.pt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.departmentInstituto de Economiapt_BR
dc.publisher.initialsINCT/PPEDpt_BR
dc.publisher.initialsNUPPAApt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ECONOMIA::ECONOMIA DOS RECURSOS HUMANOS::TREINAMENTO E ALOCACAO DE MAO-DE-OBRA OFERTA DE MAO-DE-OBRA E FORCA DE TRABALHOpt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO PUBLICA::POLITICA E PLANEJAMENTO GOVERNAMENTAISpt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ECONOMIA::ECONOMIAS AGRARIA E DOS RECURSOS NATURAIS::ECONOMIA DOS RECURSOS NATURAISpt_BR
dc.citation.issue3pt_BR
dc.embargo.termsabertopt_BR
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