Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/11422/4655
Type: Trabalho de conclusão de graduação
Title: Análise do comprometimento organizacional em empresas juniores
Author(s)/Inventor(s): Huber, Luís Paulo Senra
Advisor: Rohm, Ricardo Henry Dias
Abstract: Identifica, mensurar e analisar o grau de comprometimento organizacional em quatro empresas juniores vinculadas a UFRJ. Para a realizar deste estudo utilizamos o modelo teórico multidimensional de comprometimento organizacional baseado nos estudos de Medeiros (2003), Dias (2001, 2005) e Scheible (2004). Esses estudos foram orientados pelas pesquisas de Meyer e Allen (1990, 1991, 1993, 1997); Mowday, 1998 e Mathieu e Zajac, (1990). E seguimos as recomendações de pesquisas realizadas no Brasil por Medeiros, Albuquerque, Siqueira e Marques, 2002; Medeiros e Enders, 1998 e Bandeira, Marques e Veiga, 1999. Foram aplicadas pesquisas nas quatro empresas juniores da UFRJ que tem por objetivo identificar e mensurar o grau dos componentes do comprometimento organizacional presente nas empresas juniores.
Keywords: Incubadora de empresas
Comprometimento organizacional
Subject CNPq: CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO DE EMPRESAS
Department : Faculdade de Administração e Ciências Contábeis
Publisher: Universidade Federal do Rio de Janeiro
Issue Date: Jul-2009
Publisher country: Brasil
Language: por
Right access: Acesso Aberto
Appears in Collections:Administração

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
LPSHuber.pdf1,06 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.