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dc.contributor.advisorRevoredo, Márcia Maria Oliveira-
dc.contributor.authorLima, Gabriel Camilo-
dc.date.accessioned2025-05-16T23:33:37Z-
dc.date.available2025-05-18T03:00:11Z-
dc.date.issued2022-07-
dc.identifier.citationLIMA, Gabriel Camilo. Impacto do trabalho remoto na auditoria externa. 2022. 30 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Bacharelado em Ciências Contábeis) - Faculdade de Administração e Ciências Contábeis, Universidade Federal do Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, 2022.pt_BR
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11422/25875-
dc.languageporpt_BR
dc.publisherUniversidade Federal do Rio de Janeiropt_BR
dc.rightsAcesso Abertopt_BR
dc.subjectHome Officept_BR
dc.subjectTeletrabalhopt_BR
dc.subjectAuditoria externapt_BR
dc.subjectEmpresaspt_BR
dc.titleImpacto do trabalho remoto na auditoria externapt_BR
dc.typeTrabalho de conclusão de graduaçãopt_BR
dc.contributor.advisorLatteshttp://lattes.cnpq.br/7314768589799980pt_BR
dc.description.resumoDiante da intensa e crescente concorrência entre empresas de todos os ramos e portes, a crescente utilização do home office, principalmente nos últimos anos, cresceu substancialmente como tendência futura. Devido à pandemia do Covid-19, a maioria das instituições brasileiras foi obrigada a adotar o trabalho remoto, mesmo que não estejam preparadas para a situação. O objetivo deste trabalho é demonstrar o impacto do home office na auditoria externa das empresas. O método utilizado é um estudo bibliográfico, baseado em uma abordagem teórica qualitativa, sobre o uso de dados e informações existentes, visando analisar empresas afetadas por processos de home office diante da situação atual do mundo, com ênfase na qualidade de informação. A transformação global está acontecendo em um ritmo extremamente rápido devido aos avanços tecnológicos, portanto, as transições de trabalho insistem na flexibilidade de várias formas, uma delas é o home office, que traz diversas mudanças para o trabalho. As empresas aprenderam muito e desenvolveram estratégias para superar essa fase, pensando no futuro e nas tendências do trabalho remoto. Dependendo do tipo de trabalho e/ou processo, o home office tem se apresentado como uma tendência futura, cujos benefícios podem ser aproveitados por organizações e colaboradores, dadas as motivações explicitadas nas diversas normas institucionais que regulamentam o assunto. Este estudo destaca que trabalhar em casa é uma tendência que apresenta vantagens e desvantagens, porém, ainda não é reconhecida como uma prática totalmente uniforme no Brasil, provavelmente por conta de paradigmas culturais e tradicionais, ou seja, é utilizado em quase todos os lugares no desenvolvimento o país aos poucos, a empresa.pt_BR
dc.publisher.countryBrasilpt_BR
dc.publisher.departmentFaculdade de Administração e Ciências Contábeispt_BR
dc.publisher.initialsUFRJpt_BR
dc.subject.cnpqCNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::CIENCIAS CONTABEISpt_BR
dc.embargo.termsabertopt_BR
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