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http://hdl.handle.net/11422/10719| Tipo: | Trabalho de conclusão de graduação |
| Título: | A terceirização como instrumento de desorganização sindical |
| Autor(es)/Inventor(es): | Andrade, Helena Dias de |
| Orientador: | Carelli, Rodrigo de Lacerda |
| Resumo: | No presente trabalho de conclusão de curso, será abordada a problemática da terceirização, prática empresarial amplamente difundida a partir do advento da reestruturação produtiva e que no Brasil começou a ser utilizada a partir da década de 70. O estudo será feita a partir da precarização resultante da terceirização e seu impacto na sociedade atual, principalmente após a promulgação de nova lei normatizando o assunto. O ponto focal da análise será o estudo das consequências da terceirização na organização sindical brasileira, uma de suas facetas mais cruéis em relação aos trabalhadores, vez que é agente fragmentador da força coletiva. Por fim, serão apresentadas possíveis soluções ao problema exposto, a fim de que as medidas possam, ao menos, conceder efetividade á coletividade dos terceirizados. |
| Palavras-chave: | Terceirização Precarização Sindicatos Flexibilização Terceirization Precarisation Unions Flexibilization |
| Assunto CNPq: | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::DIREITO::DIREITO PRIVADO::DIREITO DO TRABALHO |
| Unidade produtora: | Faculdade Nacional de Direito |
| Editora: | Universidade Federal do Rio de Janeiro |
| Data de publicação: | Jul-2017 |
| País de publicação: | Brasil |
| Idioma da publicação: | por |
| Tipo de acesso: | Acesso Aberto |
| Citação: | ANDRADE, Helena Dias de. A terceirização como instrumento de desorganização sindical. 2017. 61 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Bacharelado em Direito) - Faculdade Nacional de Direito, Universidade Federal do Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, 2017. |
| Aparece nas coleções: | Direito |
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| Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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