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http://hdl.handle.net/11422/12311
Especie: | Relatório |
Título : | Folga organizacional: o construto, seu impacto e funções |
Autor(es)/Inventor(es): | Gradvohl, David Fleck, Denise |
Resumen: | Apesar dos esforços para estudar a folga organizacional, os resultados parecem ser inconclusivos. Com o intuito de entender a diversidade de resultados encontrados, o presente trabalho propõe um quadro de análise que pode auxiliar a descrever este complexo constructo. A partir das seis dimensões de folga organizacional que compõem o quadro de análise – Antecedentes, Tipos, Funções, Estados, Medidas e Impactos – são propostas orientações conceituais e metodológicas para pesquisas futuras no tema. |
Resumen: | The study of organizational slack has provided mixed results. This paper scrutinizes the topic, putting forward a multidimensional framework that includes sources, types, states, functions, measures and outcomes of slack. In addition, it advances conceptual and methodological implications for research on the topic. |
Materia: | Estratégia empresarial Folga organizacional |
Materia CNPq: | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO |
Unidade de producción: | Instituto COPPEAD de Administração |
Editor: | Universidade Federal do Rio de Janeiro |
Es parte de: | Relatórios COPPEAD |
Número: | 418 |
Fecha de publicación: | 2015 |
País de edición : | Brasil |
Idioma de publicación: | por |
Tipo de acceso : | Acesso Aberto |
ISBN: | 9788575081044 |
ISSN: | 1518-3335 |
Citación : | GRADVOHL, David; FLECK, Denise. Folga organizacional: o construto, seu impacto e funções. Rio de Janeiro: UFRJ, 2015. (Relatórios COPPEAD, 418). |
Aparece en las colecciones: | Relatórios |
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Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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