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Especie: Relatório
Título : Folga organizacional: o construto, seu impacto e funções
Autor(es)/Inventor(es): Gradvohl, David
Fleck, Denise
Resumen: Apesar dos esforços para estudar a folga organizacional, os resultados parecem ser inconclusivos. Com o intuito de entender a diversidade de resultados encontrados, o presente trabalho propõe um quadro de análise que pode auxiliar a descrever este complexo constructo. A partir das seis dimensões de folga organizacional que compõem o quadro de análise – Antecedentes, Tipos, Funções, Estados, Medidas e Impactos – são propostas orientações conceituais e metodológicas para pesquisas futuras no tema.
Resumen: The study of organizational slack has provided mixed results. This paper scrutinizes the topic, putting forward a multidimensional framework that includes sources, types, states, functions, measures and outcomes of slack. In addition, it advances conceptual and methodological implications for research on the topic.
Materia: Estratégia empresarial
Folga organizacional
Materia CNPq: CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO
Unidade de producción: Instituto COPPEAD de Administração
Editor: Universidade Federal do Rio de Janeiro
Es parte de: Relatórios COPPEAD
Número: 418
Fecha de publicación: 2015
País de edición : Brasil
Idioma de publicación: por
Tipo de acceso : Acesso Aberto
ISBN: 9788575081044
ISSN: 1518-3335
Citación : GRADVOHL, David; FLECK, Denise. Folga organizacional: o construto, seu impacto e funções. Rio de Janeiro: UFRJ, 2015. (Relatórios COPPEAD, 418).
Aparece en las colecciones: Relatórios

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