A inclusão de negros nas empresas: uma perspectiva negra da estratégia corporativa

Campos, Matheus Pinto de

Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/11422/12700

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DC Field	Value	Language
dc.contributor.advisor	Azevedo, Sandro Tôrres de	-
dc.contributor.author	Campos, Matheus Pinto de	-
dc.date.accessioned	2020-07-10T02:56:37Z	-
dc.date.available	2023-12-21T03:01:09Z	-
dc.date.issued	2019-12-05	-
dc.identifier.citation	CAMPOS, Matheus Pinto de. A inclusão de negros nas empresas: uma perspectiva negra da estratégia corporativa. 2019. 58f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Comunicação - Habilitação em Publicidade e Propaganda) - Escola de Comunicação, Universidade Federal do Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, 2019.	pt_BR
dc.identifier.uri	http://hdl.handle.net/11422/12700	-
dc.language	por	pt_BR
dc.publisher	Universidade Federal do Rio de Janeiro	pt_BR
dc.rights	Acesso Aberto	pt_BR
dc.subject	Jovens negros	pt_BR
dc.subject	Mercado de trabalho	pt_BR
dc.subject	Inclusão de negros	pt_BR
dc.subject	Estratégia corporativa	pt_BR
dc.subject	Business enterprises	pt_BR
dc.title	A inclusão de negros nas empresas: uma perspectiva negra da estratégia corporativa	pt_BR
dc.type	Trabalho de conclusão de graduação	pt_BR
dc.contributor.referee1	Nogueira, Maria Alice	-
dc.contributor.referee1Lattes	http://lattes.cnpq.br/3542013565837082	pt_BR
dc.contributor.referee2	Silva, Marcelle Barreto Felix da	-
dc.contributor.referee2Lattes	http://lattes.cnpq.br/7524883401357430	pt_BR
dc.description.resumo	O presente ensaio teórico trata de um tema amplamente difundido na atualidade, a diversidade e inclusão racial como estratégia de grandes corporações. Foi imprescindível para esse estudo entender as nuances existentes nas relações raciais dentro do Brasil, já que existem especificidades que devem ser consideradas antes, durante e depois do momento em que as marcas se apropriam desse território. Interpretar de forma crítica as políticas e iniciativas de inclusão de negros por parte das empresas é de suma importância em um contexto onde o que se mostra é mais efetivo do que o que se é de fato. Além do impacto que o envolvimento dessas corporações causa para a imagem da marca. É necessário entender, através da perspectiva negra, a produção desse sentido produzido para a visão institucional de uma empresa. A parte final do trabalho se desenvolve através de uma análise do Programa de Estágio Globosat e EmpregueAfro, além de entrevistas com jovens negros de dentro e fora do mercado de trabalho para elucidar a percepção desse grupo a respeito da temática.	pt_BR
dc.publisher.country	Brasil	pt_BR
dc.publisher.department	Escola de Comunicação	pt_BR
dc.publisher.initials	UFRJ	pt_BR
dc.subject.cnpq	CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::COMUNICACAO::RELACOES PUBLICAS E PROPAGANDA	pt_BR
dc.embargo.terms	aberto	pt_BR
Appears in Collections:	Comunicação - Publicidade

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