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http://hdl.handle.net/11422/14932| Especie: | Trabalho de conclusão de graduação |
| Título : | A influência da pesquisa de clima no clima organizacional de uma pequena empresa de tecnologia |
| Autor(es)/Inventor(es): | Miranda, Ana Beatriz de Souza Accorsi |
| Tutor: | Barcaui, André Baptista |
| Resumen: | A gestão de recursos humanos tem sido muito valorizada nos últimos anos. Existe um esforço no mundo corporativo para atingir um diferencial e conseguir reter talentos. Portanto, é comum a busca por melhorias, para ter um bom clima organizacional na empresa. A motivação é de natureza afetiva, intelectual ou fisiológica, que atua no individuo, determinando-lhe o comportamento. A pesquisa de clima é fundamental para que a empresa identifique seus problemas e consiga tomar ações para a melhoria. O objetivo desse estudo é mostrar a importância dessa ferramenta, na implantação de uma área de recursos humanos, para a melhoria do clima organizacional. Os resultados comparativos das pesquisas, relevam sua eficácia. |
| Materia: | Recursos humanos Gestão de pessoas Clima organizacional |
| Materia CNPq: | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO |
| Unidade de producción: | Faculdade de Administração e Ciências Contábeis |
| Editor: | Universidade Federal do Rio de Janeiro |
| Fecha de publicación: | 2020 |
| País de edición : | Brasil |
| Idioma de publicación: | por |
| Tipo de acceso : | Acesso Aberto |
| Citación : | MIRANDA, Ana Beatriz de Souza Accorsi. A influência da pesquisa de clima no clima organizacional de uma pequena empresa de tecnologia. 2020. 70 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Bacharelado em Administração) - Faculdade de Administração e Ciências Contábeis, Universidade Federal do Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, 2020. |
| Aparece en las colecciones: | Administração |
Ficheros en este ítem:
| Fichero | Descripción | Tamaño | Formato | |
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