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http://hdl.handle.net/11422/27498
| Tipo: | Trabalho de conclusão de graduação |
| Título: | A influência do mindfulness na motivação profissional: uma exploração dos efeitos da prática sobre as necessidades básicas da motivação intrínseca de profissionais do setor privado |
| Autor(es)/Inventor(es): | Klein, Lucas Pires |
| Orientador: | Soares, Vanessa Brulon |
| Resumo: | A presente monografia apresenta uma pesquisa qualitativa e exploratória que tem como objetivo investigar as influências da prática meditativa mindfulness na motivação profissional de funcionários de áreas administrativas e afins, em empresas do setor privado da cidade do Rio de Janeiro, a partir da percepção dos trabalhadores. A pesquisa foi realizada por meio de entrevistas em profundidade com um grupo de 10 profissionais brasileiros, entre 23 e 37 anos, que praticam mindfulness regularmente há pelo menos um ano. Para a coleta de dados, foi utilizado um roteiro semiestruturado que guiou as entrevistas em profundidade. A análise dos relatos foi realizada por meio da análise de conteúdo, utilizando categorias definidas a priori e a posteriori. Os resultados indicaram uma forte influência dos benefícios percebidos a partir da prática de mindfulness nas principais características das necessidades básicas da motivação intrínseca como definidas pela Teoria da Autodeterminação: autonomia, competência e relacionamento. Isso foi identificado, respectivamente, no maior engajamento dos entrevistados com suas próprias vontades, através de um senso de autodireção, clareza de valores e objetivos e um consciente processamento de eventos; no senso de eficácia e domínio sobre tarefas, adaptação a desafios e na competência percebida em atribuições; assim como no senso de empatia e humildade, disposição a troca e no desenvolvimento de habilidades de comunicação. Além disso, a pesquisa também aponta para a preocupação em relação ao potencial uso inadequado do mindfulness por parte das organizações, visando induzir comportamentos complacentes às situações inadequadas de trabalho. Em suma, quando devidamente aplicada, a prática de mindfulness foi apontada como uma estratégia eficaz para gerar motivação no ambiente de trabalho e encontrar significado nas atribuições profissionais. |
| Palavras-chave: | Mindfulness Meditação Motivação Ambiente de trrabalho |
| Assunto CNPq: | CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO |
| Unidade produtora: | Faculdade de Administração e Ciências Contábeis |
| Editora: | Universidade Federal do Rio de Janeiro |
| Data de publicação: | 2023 |
| País de publicação: | Brasil |
| Idioma da publicação: | por |
| Tipo de acesso: | Acesso Aberto |
| Citação: | KLEIN, Lucas Pires. A influência do mindfulness na motivação profissional: uma exploração dos efeitos da prática sobre as necessidades básicas da motivação intrínseca de profissionais do setor privado. 2023. 51 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Bacharelado em Administração) - Faculdade de Administração e Ciências Contábeis, Universidade Federal do Rio de Janeiro, Rio de Janeiro, 2023. |
| Aparece nas coleções: | Administração |
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| Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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